Помощь
Вопросы Решения Блоги Сообщество Возможности Мероприятия

У вас отключены Cookies. Для полноценной работы с сайтом необходимо их включить.

Как рассчитать зарплату при сменном графике

  1. Составьте график смен.

    Рассчитайте продолжительность смен так, чтобы они не превышали норму 40 рабочих часов в неделю. Если смены ваших сотрудников включает большее или меньшее количество часов в неделю, зафиксируйте это в договоре. Дополнительно укажите время начала и окончания смены, её продолжительность.

  2. Определите порядок оплаты.

    • Почасовая ставка
    • Оклад
  3. Оплатите сверхурочную работу.

    Если смена сотрудника попадает на праздничный день, оплатите эту смену по двойному тарифу. Если сотрудник работает в эту смену сверхурочно, оплатите переработку в тройном размере.


Нашли ошибку? Выделите её и нажмите ctrl + enter